Sie führen ein Unternehmen in der Region und erkennen, dass sich der Arbeitsmarkt wandelt.
Sie wissen, dass es zukünftig schwieriger sein wird, gute und passgenaue Angestellte für ihr Unternehmen zu finden und möchten Ihr Unternehmen für die Zukunft inklusiver aufstellen. Mit unserem Jobservice/Betrieblichen Dienst für Inklusion bieten wir Ihnen Beratung und Unterstützung zur inklusiven Arbeitsplatzgestaltung in Ihrer Firma an.
Wir schauen, zusammen mit Ihnen welche Möglichkeiten bestehen geeignete Mitarbeiter zu finden und welche Fördermöglichkeiten, bei der Einrichtung von inklusiven Arbeitsplätzen für Ihr Unternehmen in Frage kommen. Sprechen Sie uns an, wir versuchen zu analysieren, wir versuchen Wege aufzuzeigen und begleiten Sie, sofern Sie sich dafür entscheiden, bei der Umsetzung der Lösungen.
Sprechen Sie uns an!
Zusammen mit unseren Partnern aus der Arbeitswelt versuchen wir für Sie eine Lösung zu erarbeiten.
Beratung und praktische Hilfestellung sofern Sie als Unternehmen Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen mit Behinderungen schaffen wollen, von Analyse der Möglichkeiten bis hin zu Konzeptionierung und Ausgestaltung der Arbeitsplätze.
Information zu Fördermöglichkeiten zur Einrichtung behindertengerechter Arbeitsplätze.
Unterstützung bei der Mitarbeitergewinnung (Recruiting) durch Arbeitsplatzanalyse und gezielte, passgenaue Suche.
Beratung zum Themenkomplex „Ausgleichsabgabe“ im Unternehmen
Information zur Hilfsmittelausstattung am Arbeitsplatz in Abstimmung mit dem zuständigen Integrationsamt.
Schulungsangebot „Inklusion im Unternehmen gestalten“
Vernetzung mit anderen Unternehmen der Region mit dem Ziel durch Vergleich und/oder Zusammenarbeit Beschäftigungsmöglichkeiten inklusiv zu gestalten.
